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Pinilla: huelga minera carece de sustento legal y tiene móviles políticos que perjudicarán a trabajadores
LIMA
Petroleumworldperu.com 04 11 07La huelga nacional convocada para este lunes 5 por la Federación de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos y Siderúrgicos del Perú, carece de sustento legal y tiene móviles políticos que sólo perjudicarán a los propios trabajadores de ese sector, sostuvo hoy la ministra de Trabajo y Promoción del Empleo, Susana Pinilla.
En diálogo con la agencia Andina señaló que el MTPE cumplió cabalmente con los ocho compromisos del acta suscrita con dicho gremio en mayo de este año, desarrollando las acciones que acordó y que estaban dentro de su competencia.
“Los trabajadores mineros son conscientes que a raíz de la huelga anterior el Ministerio de Trabajo se ha fajado para solucionar los ocho puntos del acta”, enfatizó.
Explicó que, por ejemplo, se frenó el abuso de los “services” con el Decreto Supremo 008-2007-TR sobre intermediación laboral, y ello está permitiendo la incorporación de miles de trabajadores en la planilla de las empresas principales. De esta manera se acabó con la intermediación laboral fraudulenta en la minería.
Asimismo, dijo que se ha regulado por primera vez sobre “Tercerizacion” con el D.S. Nº 020-2007-TR, que evita que las empresas contratistas y subcontratistas abusen de los trabajadores.
La ministra señaló que otro de los compromisos cumplidos por el Ministerio fue el envío de dos propuestas de Ley sobre reparto equitativo de utilidades al Congreso, y se formó la Comisión con la Oficina de Normalización Provisional (ONP) para analizar la situación pensionaria.
“La federación reclama algo al Ejecutivo que no se está en sus manos resolver, sino en el Congreso, por lo que carece de argumentos la medida de fuerza por este tema”, dijo.
La ministra Pinilla dijo que se han resuelto todos los pliegos de reclamos de sindicatos que no lograron acuerdo en su negociación colectiva, como son los de Shougang y Southern, entre otros.
“En este momento no hay sindicato en el país que tenga ese problema, es decir que no se hayan puesto de acuerdo con su empleador y que el Ministerio de Trabajo tenga que estar resolviendo su tema”, manifestó.
Indicó que tanto por temas de procedimiento como por temas de causalidad, la huelga ha sido declarada improcedente.
“Quiere decir, que si la federación no levanta estas observaciones en el plazo de tres días hábiles, la huelga sería declarada ilegal”, advirtió.
Recordó que si una huelga es declarada ilegal, los trabajadores tienen que asistir a trabajar porque, de acuerdo a ley, si no lo hacen durante tres días seguidos pueden ser despedidos.
En ese sentido, la titular de Trabajo hizo un llamado a los trabajadores mineros para que reflexionen y no se dejen manipular por los dirigentes de la federación, quienes en una actitud irresponsable insisten en una posición de confrontación a pesar de que se ha cumplido con los compromisos asumidos con el gremio.
“Queremos hacer un llamado a todos los trabajadores mineros, para que no se dejen sorprender por la federación que está diciendo que van a parar 65 mil mineros, lo cual es falso porque a nosotros sólo nos ha llegado solicitud de seis sindicatos afiliados a la federación que quieren acatar la medida de fuerza, en tanto que otros dos lo hicieron fuera de plazo”, expresó.
De las más de 86 bases que forman parte de la federación minera, sólo han manifestado su respaldo a la huelga los sindicatos de las mineras Tintaya, Cerro Verde, Yanacocha (sólo los empleados), Southern (sólo la base de Toquepala y no las de Ilo y Cuajone), Santa Luisa y Huanzalá.
Por su parte, los sindicatos de las mineras Atacocha y Volcan presentaron su documento de plegarse a la huelga fuera del plazo establecido en la ley, es decir, con cinco días de anticipación.
La ministra reiteró su invocación a los trabajadores mineros a no sumarse a protestas ni acciones violentas, que no les traerán ningún beneficio y sólo pondrán en riesgo sus puestos de trabajo.
“Los trabajadores mineros en su mayoría son conscientes y no quieren la huelga. Por eso llamamos a la calma y la tranquilidad. El diálogo es el mejor mecanismo para encontrar soluciones y no las medidas de fuerza”, subrayó.
Nota de ANDINA 03/11/07
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